离别感言同事及领导(离职感言写给同事的)

导读 今天菲菲来为大家解答以上的问题。离别感言同事及领导,离职感言写给同事的相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、写给同事简...

今天菲菲来为大家解答以上的问题。离别感言同事及领导,离职感言写给同事的相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、写给同事简短离职感言(一)  尊敬的领导:  您好  首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。

2、由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

3、  我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。

4、通过认真反思,离职信主要原因有以下几点:  一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

5、  二、工作时工作怠慢,热情度不高。

6、在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

7、  三、自身调节力差,情绪化严重。

8、  四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

9、  五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

10、  六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

11、  七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和信息理。

12、  在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。

13、为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!  此致  敬礼!  写给同事简短离职感言(二)  来到公司已经有一个多月的时间了。

14、今天,我离开了这个给了我很多包容很多温暖很多知识的团队——xx药业集团(吉林)有限公司。

15、心中有诸多不舍,但是还是要离开。

16、因为我自身的原因,我感觉自己不是很适合企业人力资源这样的一份工作。

17、感谢这么多天以来领导的包容理 ......。

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